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Mitarbeiter aus der Europäischen Union

Unser Schwerpunkt liegt in der Vermittlung von tschechischen und polnischen Mitarbeitern. Da seit 2011 f√ľr den Europ√§ischen Arbeitsmarkt Beschr√§nkungen weggefallen sind, ist es deutlich einfacher auch Mitarbeiter aus dem weiteren Europ√§ischen Ausland zu akquirieren. Das ist besonders f√ľr solche Branchen in Deutschland interessant, die vom Fachkr√§ftemangel auf dem deutschen Arbeitsmarkt betroffen sind.

Der Arbeitsmarkt in Tschechien und Polen

Die Tschechische Republik ist ein europ√§ischer Binnenstaat, dessen Wirtschaft sehr auf die Industrie, besonders die Automobilindustrie ausgerichtet ist. Auch die Finanzbranche, der Handel, die chemische und pharmazeutische Industrie und Telekommunikation leisten ihren Anteil am Wirtschaftswachstum. Ansonsten nimmt die Herstellung von Industrieanlagen f√ľr den Export, die Holz-und Lebensmittelindustrie einen wichtigen Platz ein. Eine gro√üe Rolle f√ľr die tschechische Braukultur spielt die Hopfenproduktion, Forst- und Landwirtschaft sind ebenfalls wichtige S√§ulen im Wirtschaftsgef√ľge Tschechiens. Der wichtigste Handelspartner ist Deutschland. Grunds√§tzlich ist Tschechien ein beliebter Standort f√ľr Investitionen aus dem gesamten europ√§ischen Ausland.¬†

Die Tschechische Republik ist ein europ√§ischer Binnenstaat, dessen Wirtschaft sehr auf die Industrie, besonders die Automobilindustrie ausgerichtet ist. Auch die Finanzbranche, der Handel, die chemische und pharmazeutische Industrie und Telekommunikation leisten ihren Anteil am Wirtschaftswachstum. Ansonsten nimmt die Herstellung von Industrieanlagen f√ľr den Export, die Holz-und Lebensmittelindustrie einen wichtigen Platz ein. Eine gro√üe Rolle f√ľr die tschechische Braukultur spielt die Hopfenproduktion, Forst- und Landwirtschaft sind ebenfalls wichtige S√§ulen im Wirtschaftsgef√ľge Tschechiens. Der wichtigste Handelspartner ist Deutschland. Grunds√§tzlich ist Tschechien ein beliebter Standort f√ľr Investitionen aus dem gesamten europ√§ischen Ausland.¬†

Tschechien und Polen, wie fast alle EU-L√§nder, sind auch regional von Arbeitslosigkeit betroffen. Ebenso unterscheiden sich die L√∂hne und Lebenshaltungskosten stark nach Regionen und Berufsgruppen. Die Berufsausbildung und Qualifikationen in Polen sowie in Tschechien sind mit Deutschland vergleichbar und erf√ľllt die Anforderungen auf einem hohen Niveau. ¬†

Somit kann Ihnen unser international aufgestelltes BessteM Team innerhalb k√ľrzester Zeit das passende, qualifizierte Personal vermitteln.

Sind Sie an der Verst√§rkung ihres Teams interessiert?¬†Wir finden f√ľr Sie geeignete Mitarbeiter ¬†aus Tschechien, der Slowakei und Polen!

Als unabh√§ngiger Berater unterst√ľtzen wir Sie bei der Suche von slowakischen, tschechischen und polnischen Mitarbeitern. Dank unserer Fach- und Sozialkompetenz finden wir als Personaldienstleister die Fachkr√§fte, die zu Ihrem Unternehmen passen. Wir verf√ľgen √ľber eine gro√üe Auswahl von Bewerbern aus Polen, Tschechien und der Slowakei, die an einer dauerhaften Besch√§ftigung im Ausland Interesse zeigen. Dank der M√∂glichkeit, mit den Datenbanken und Bewerbern dieser L√§nder zu arbeiten, k√∂nnen wir die Anforderungen unserer Auftraggeber erf√ľllen. Damit wir auf Nachfragen von Auftraggeber nach g√ľnstiger und schneller Bereitstellung von Arbeitskr√§ften reagieren k√∂nnen, haben wir uns auch auf die Vermittlung von kurzfristigen Praktikumspl√§tzen eingerichtet. Nach einem erfolgreichen Praktikum folgt erfahrungsgem√§√ü auch eine langfristige Arbeitsanstellung. Wir arbeiten mit einer umfassenden Datenbank von motivierten Hoch- und Fachschulstudenten, die sich darauf freuen, Ihr Team zu unterst√ľtzen. Wir legen gr√∂√üten Wert auf Zuverl√§ssigkeit und Flexibilit√§t bei der Zusammenarbeit mit allen unseren Partnern.

 

Tschechische Mitarbeiter

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